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社会科学研究处
黄智:status inequality and executive turnover(时间:11.14)
2018年11月14日 09:49    
汇报人:

报告题目:status inequality and executive turnover

主 讲 人:黄智教授 美国肯塔基大学

报告时间:2018年11月14日下午3:30

报告地点:商学院201会议室

主办单位:商学院

欢迎光临!

黄智现任肯塔基大学盖顿商学院管理学系安士兰石油讲席教授(Ashland Oil Endowed Professor),曾任教于香港科技大学商学院管理学系。波士顿学院卡罗商学院组织管理学系获得博士学位。研究领域主要从认知心理学的角度看社会结构(包括社会地位结构,权力结构,社会网络结构,制度结构)怎么影响组织,团队和个人。成果发表在国际顶尖管理学刊物,包括管理学杂志(Academy of Management Journal),组织科学(Organization Science),战略管理杂志(Strategic Management Journal),也获得不少国际奖项。担任管理季刊(Administrative Science Quarterly)和管理杂志(Journal of Management)的编委,也长期为很多管理刊物审稿。主要教授战略管理课程,曾获得香港科技大学商学院优秀教学院长提名奖。